最佳雇主品牌科技獎

2022雇主品牌創意大賽項目展映

最佳雇主品牌科技獎

三七互娛

雇主品牌項目簡介：

        2020年初，一場突如其來的疫情沖擊了全球人民的生活，我們的工作和生活都發生了翻天覆地的變化。關鍵時刻，員工更需關懷與協助，企業也更需彰顯責任與擔當。早在新型冠狀病毒肺炎疫情發生之初，三七互娛第一時間建立“三七疫情防控緊急小組”，從防疫物資提供、員工身體健康安全防護、資訊提醒，到精神抗疫守護，還推出“健康三七人”計劃，一直給予員工不間斷地全方位暖心呵護。此外，三七互娛積極主動承擔社會責任，除了通過馳援一線捐款捐物超1100w，發揮技術優勢，聯合聯合政府機構及協會，推出“新型肺炎確認同行程查詢”H5、《消毒大作戰》H5小游戲、“新型肺炎確認同行程查詢”H5、《健康大不同》戰“疫”特別節目共策劃10期等，積極開展公眾防護教育，得到了公司員工及各界人士的認可與好評，還榮獲廣州市抗擊新冠疫情重要貢獻民營企業”“蕪湖市抗擊疫情先進民營企業”“安徽省抗擊疫情先進民營企業”“2020年中國企業公民防疫抗疫先鋒”等榮譽。公司的全方位的疫情員工關懷策略除了保障三七的小伙伴們自身安全，還在公司的號召下以身作則成為疫情防護活動的志愿者傳播資訊、傳遞愛，同時也讓大家及公眾認識到三七積極主動承擔社會責任的決心。

項目創意與內容：

       項目目的及應用場景：

        1.全力保障疫情期間員工“身“與“心”健康：通過各種方式、渠道，全方位關懷員工，在注重員工生理及安全、愛及歸屬的需求基礎上，以身作則承擔社會責任，號召員工照顧到員工被尊重和自我價值實現的需求，做好疫情期間員工關懷活動，全面促進員工以積極樂觀的心態，快樂工作、健康生活。

        項目策略：

        一、員工安全保衛戰，積極守護不松懈: 1.“物資”為先。疫情爆發之初，防疫物資稀缺通過領導帶頭、全員行動，積極開發防疫物資采購渠道，落實口罩、測溫儀、消毒水等疫情防控物資供給。為給員工提供衛生安全的口罩，全體行政人員全身隔離裝備日夜趕工，將辛苦采購的大批散裝口罩分裝后至員工手中；采購同學通過不斷實踐自學成才，“鑒罩專家”，連夜出具相關口罩真假鑒別科普文章；公司從疫情之初至今，每天固定為員工提供口罩，從不間斷；節日定制員工專屬防疫禮包、發放“防疫三寶”；為身處疫區的小伙伴寄送關懷禮包（含食物、防疫物資、關懷禮物及信件）；公司還采購2套價值20余萬元的體溫檢測設備，以便對返崗員工進行體溫檢測；提供復工剪發等福利。疫情以來，在員工防疫物資及健康關懷活動方面投入近1000萬元，累計發放口罩逾300萬個。 2. “政策”為綱。編寫《三七互娛應對“新型冠狀病毒”防控指引手冊》，為員工科學防疫提供系統化指導，盡到個人防護責任；及時出臺《疫情期間外來人員管理辦法》，嚴格管理外部人員來訪，保障員工安全；每天午休時間借助廣播電臺播報疫情情況及防疫規定，暖心提示佩戴口罩等防疫措施；主動了解各省市防疫政策，對應調整內部差旅攻略，確保員工出差線路順暢與安全。 3. “務實”為要。提前研判、預先準備、重點管控，靈活采取“錯峰出勤+居家辦公”工作制，基于對返程返崗時間依據政府和公司安排進行統一調整，公告全員，返工后為了避免群體過于集中，實行錯峰上下班出勤管理；面向返崗員工，除發放防護口罩之外，還在公司前臺、每一樓層配備有免洗洗手液，對電梯、辦公場所進行每日消毒，為員工創造一個安全、清潔的辦公環境；為保證員工上下班行程安全，疫情嚴重時期公司為小伙伴報銷來回打車；各辦公點啟動全面消毒機制，工作日早晚消毒、周末大規模消毒，疫情以來累計消毒超2000次；為員工能第一時間接種上疫苗，公司主動與附近醫院聯系，組織了新冠疫苗專場活動10余場，疫情之初至今每周組織免費核酸檢測等。 4. “技術”為本。自主研發“疫情專區”查詢工具，覆蓋城市病例數據、周邊疫情、防疫政策等內容，方便員工實時掌握防疫資訊；獨創蔥頭防疫形象，開發《返程返工特別提示》H5、防疫小游戲（消毒大作戰H5）、趣味防疫海報及漫畫設計等，以寓教于樂的獨特方式，推進防疫知識在社會及員工中的普及；開發《三七健康打卡》應用，實現全員每日實時健康打卡申報，實行有序健康管理和行蹤跟進，對于中高風險地區人員安排實時跟蹤及關懷慰問；重點推廣語音/視頻會議功能，提高辦公溝通效率，保證在家辦公順暢；每日同步政府官網公告信息，分析異常蹤跡，達到預警效果。 二、疫時情感強鏈接，緩解壓力振士氣 疫情期間各種不確定因素導致員工情緒波動較大，面對疫情，如何給予員工更多人文關懷，提升員工幸福感，成了公司員工關懷工作的主要著力點。除了身體健康的防護，心理和精神上的支援也尤為重要。基于此，公司結合“快樂工作、健康生活”理念，推出“健康三七人”計劃，不但做好員工的“心理咨詢師”，還與員工開展了一場場“健康之旅”。 為緩解疫情期間員工面臨的身心健康挑戰，我司上線了“三七員工心理關愛計劃”，為員工聘請私人專家顧問，提供心理咨詢、心理測評、心理閱讀、心理培訓、心理資訊等服務，為全體三七人心理建設賦能；組織疫情直播講座，外聘心理專家級講師及資深咨詢師，精準聚焦解決員工心理風險，給出系統的應對方法，助力疫情下提升員工健康力。 舉辦線上活動，加強情感鏈接。疫情期間組織了“10分美味三七廚藝大賽”，通過線上廚藝比拼，引導員工吃得健康、吃得安全，增添了抗疫正能量與樂趣；居家辦公期間，公司為員工推出了健康福利：由公司投資的Wake瑜伽app，面向全體員工推出價值1298元、有效期1年的超級VIP特權，讓員工不用外出，在家就能科學運動，增強免疫力。隔離不隔愛，居家不枯燥，各種類型的線上互動活動加強了與員工的情感鏈接，建立歸屬感。 返崗工作之后，公司為號召員工通過運動增強抵抗力，建立了各種各樣的俱樂部（跑團、足球、籃球、瑜伽、跳繩等等），每周組織活動，并不定期邀請專業教練進行指導。 三、共同抗疫傳遞愛，提升員工價值感 疫情期間三七互娛積極承擔社會責任，持續關注疫情動態，通過馳援一線捐款捐物超1100w。早在新型冠狀病毒肺炎疫情發生之時，三七互娛便在第一時間緊急購買價值超過20萬元的防護口罩，分別通過武漢紅十字會向武漢當地、向南方醫科大學南方醫院赴武漢醫療隊、向廣州市公安局交警支隊進行了捐贈。為支援疫區，三七互娛高效捐贈600萬元資金及緊缺物資，用于疫情防控工作。為進一步支持廣州市抗擊疫情，三七互娛特向中山大學附屬第一醫院再次捐贈980套價值26.8萬元醫用緊缺防護服，讓一線醫務人員得到保障。此外，三七互娛還向廣州市海珠區慈善會捐贈100支額溫槍等防控物資，向蕪湖市鳩江區政府捐贈1000只口罩，同時，公司高管個人在疫情期間也捐款捐物超過330萬元，并自發組織黨員與入黨積極分子捐款61998元。三七互娛還開展了“微小善舉 齊戰疫情”活動，在運營的多款網絡游戲中推出禮包，捐贈近20萬元至“壹基金緊急馳援湖北”項目，用于抗擊疫情一線醫護人員及家庭援助。 通過與上海教育電視臺《健康大不同》節目合作，策劃播放10期，向公眾提供專業的醫學科普知識，提升疫情信息服務質量，消除公眾恐慌情緒；三七互娛還發揮自身技術及流量優勢，制作了《節后返程返工特別提示》H5，與去哪兒網合作聯合推出“新冠肺炎同行程查詢”H5，《消毒大作戰》《拯救野生動物》H5小游戲等，以輕松娛樂的方式幫助大眾構筑防疫知識體系。三七互娛在疫情中彰顯出的大企業責任與擔當，賦予了作為一名“三七人”的自豪感，獲得了全體三七人的普遍肯定與廣泛傳播。

        項目背景：

        2022年，全國多地疫情反復，給企業經營管理和員工生活帶來了一系列的挑戰。在這種背景下，員工對疫情的擔憂，溝通的不便，居家辦公期間甚至還要平衡家務和工作，反而比平時壓力更大。面對這種員工心理和身體上的雙重負擔，在疫情期間，三七互娛采取了一系列福利形式關愛員工的身心健康。

       創意闡述：

      （1）發揮三七技術優勢，賦能抗疫工作： ①利用獨創蔥頭防疫形象，聯合政府部門、協會、電視臺等，聯合開發《返程返工特別提示》H5、防疫小游戲H5（消毒大作戰、拯救野生動物）、趣味防疫海報及漫畫設計等，以寓教于樂的獨特方式，推進防疫知識在社會及員工中的普及，賦能社會面抗疫。 ②開發《疫情專區》《三七健康打卡》應用，方便員工一站式了解到各類疫情信息（如各城市病例數據、周邊疫情、政府防疫政策、公司防疫政策），實現全員每日實時健康打卡申報，做到有序健康管理和行蹤跟進，并對于中風險地區人員安排實時跟蹤及關懷慰問。 （2）堅持不懈全方位保障員工身體健康 ①組織疫苗及核酸專場：為員工能第一時間接種上疫苗，主動與附近醫院聯系，組織10余場專場；疫情之初至今每周組織免費核酸檢測等。 ②靈活采取“錯峰出勤”辦公工作制； ③居家辦公人員通過視頻會議等形式實現在線工作協同，在保障員工身心健康的同時，實現科學有序復工復產。 ④物資方面：2020年2月底起至今，不間斷給員工提供口罩及其他防疫必需品；出差或長假前還會派發升級版的定制款“防疫禮包”，保證員工安全。 ⑤環境方面：啟動全面場所消毒機制，累計消毒2000余次，不定期進行專業大型消毒及空氣檢測。 （3）通過各種渠道，重視員工心理健康：推出“健康三七人”計劃，為員工心理建設賦能，開展疫情線上趣味活動，線下運動組織等，增強與員工情感鏈接。 （4）通過號召員工擔任志愿者，公司主動承擔社會責任，馳援一線捐款捐物超1100w。

營銷傳播：

      推廣方式及手段：

      1.推廣方式及手段：通過內部+外部結合的方式，對疫情期間員工關懷的各項舉措進行推廣。 ①對內：主要借助員工論壇、公告平臺、企微群等方式進行推廣； ②對外：集團官網、微信公眾號、視頻號、新聞發布推廣、行業峰會、外聯公關、政府論壇等
       累計推廣渠道：

      ①新聞媒介：羊城晚報、廣州日報、游戲日報、今日鳩江、時代周報、中安在線、瀟湘晨報、南方報業傳媒集團南方、騰訊網、游心公益官網等。 ②行業峰會：游戲行業社會責任論壇、中國互聯網企業社會責任感榜單等 ③外聯公關：中國企業公民交流總結大會、廣州市民營企業大會等 ④政府論壇：蕪湖市人民政府信息公開網等 ⑤微信公眾號：@三七互娛；@三七互娛發布；@三七圈兒；@三七互娛招聘；@37洋蔥頭；@三七游戲；@37手游Live；@37網游；@37網游微服務；@游心公益；@廣東高科技產業商會；@廣州社會組織研究院；@中國互聯網協會會員之家；@資本蕪湖；@海珠區社會福利院；@天河區工商聯；@南方雜志；@中國社聯企業公民委員會；@中國文化娛樂行業協會；@中山大學校友會；@廣州市公益慈善聯合會；@廣東省游戲產業協會等。

      累計瀏覽量/閱讀量

       250w+

       累計點擊量/申請人數

       500w+